Selecție și recrutare
Crește calitatea recrutării prin informații obiective despre potrivirea cu rolul, potențial și comportamentele necesare succesului.
↗
PROFILES INTERNATIONAL ÎN ROMÂNIA
Evaluări psihometrice validate, Centre de Evaluare și soluții de dezvoltare a leadershipului — susținute de consultanți cu experiență.
BINE AI VENIT LA GLOBAL TEST
Global Test Consultants este o companie de consultanță în evaluarea talentelor și dezvoltarea leadershipului, activă în România, Bulgaria și Republica Moldova.
Ca Partener Oficial Profiles International în regiune, combinăm metodologii de evaluare validate internațional cu experiență practică de business pentru a oferi informații obiective, fiabile și aplicabile.
Ajutăm organizațiile să selecteze oamenii potriviți, să identifice talentele cu potențial, să dezvolte viitori lideri și să construiască echipe mai puternice.
DESCOPERĂ ABORDAREA NOASTRĂ →CUM TE AJUTĂM
De la o recrutare importantă până la planificarea succesiunii, construim combinația de dovezi potrivită deciziei tale.
Crește calitatea recrutării prin informații obiective despre potrivirea cu rolul, potențial și comportamentele necesare succesului.
↗Observă performanța în jocuri de rol, exerciții in-basket, prezentări și simulări de grup realiste.
↗Identifică nivelul de pregătire, prioritățile de dezvoltare și potențialul de leadership prin evaluări și feedback 360.
↗Înțelege diferențele comportamentale, compatibilitatea cu managerul și condițiile de care fiecare persoană are nevoie pentru performanță.
↗EVALUĂRI PSIHOMETRICE
Explorează fiecare instrument și consultă previzualizarea unui raport exemplu înainte de a-l adăuga soluției tale.
Stil de gândire, trăsături comportamentale și interese ocupaționale — comparate cu cerințele rolului.
Compatibilitate cu rolul de vânzări: prospectare, încheierea vânzării, reziliență și construirea relațiilor.
Informații comportamentale pentru comunicare, motivație, coaching și dinamica echipei.
Compatibilitate cu rolul și caracteristici care susțin performanța constantă în relațiile cu clienții.
Informații practice despre compatibilitatea manager–angajat și preferințele de lucru.
Feedback de leadership privind 8 competențe, 18 seturi de abilități și 70 de comportamente.
CENTRE DE EVALUARE ȘI DEZVOLTARE
Centrele noastre de Evaluare și Dezvoltare combină informațiile psihometrice cu simulări realiste de business pentru a evalua competențele, potențialul de leadership și pregătirea pentru roluri viitoare.
EXPERIENȚĂ DE ÎNCREDERE
Experiență alături de organizații de top din retail, energie, servicii profesionale, producție, FMCG și logistică.
IDEI ȘI DOVEZI
Learn what determines Assessment Center costs, how to select the right methodology, and create an indicative project estimate with our online configurator.
CITEȘTE ARTICOLUL →Why the final days of a holiday can bring thoughts of an overflowing inbox — and what organisations can do.
CITEȘTE ARTICOLUL →A practical conversation about making better people decisions using evidence and validated tools.
CITEȘTE ARTICOLUL →PORNEȘTE DE LA DECIZIA TA
Configurează combinația potrivită de evaluări și simulări de business, apoi trimite-ne cerințele proiectului.
DESCHIDE CONFIGURATORUL ↗SĂ DISCUTĂM
Trimite-ne pe scurt contextul, iar un consultant te va contacta pentru a clarifica abordarea de evaluare potrivită.